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07 2019-05

公司启动第一批跨区域人才流动工作

5月7日,永锋钢铁本部炼铁厂、炼钢厂、轧钢厂、动力能源部首批跨区域流动人才正式到永锋淄博公司报到,并举行了座谈会。集团公司总经理助理、永锋淄博企业管理部和各单位主要负责人参加。

公司“跨区域人才流动”的意义:

一是人才流动是干部培养、锻炼的重要举措,使干部、骨干在不同环境、不同人群、不同体制中锻炼,可以培养综合型人才。

二是优势互补、取长补短,增进互信、融合。

三是跳出思维惯性的围墙,相互提醒、相互帮助、共同提升。


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